Web Analytics Made Easy - Statcounter

نیروهای شرکتی دانشگاه علوم پزشکی ایرانشهر از عدم پرداخت حقوق طی چندین ماه گلایه مند هستند و از مسئولین خواستار رسیدگی به این معضل هستند.

به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل از عصرهامون؛ نیروهای شرکتی دانشگاه علوم پزشکی ایرانشهر مدتی است که از عدم پرداخت حقوق خود در وقت معین و حتی عقب ماندگی چند ماهه گلایه دارند.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

دانشگاه علوم پزشکی ایرانشهر دارای وسعت زیادی بوده و طبق گفته های نیروهای رسمی است حتی غیر رسمی آن بودجه و درآمد این دانشگاه بسیار بالاست اما نیروهای شرکتی همیشه از عدم پیگیری و رسیدگی مشکلات شان گلایه مند هستند.

نیروهای شرکتی دانشگاه علوم پزشکی از این که تعهد شغلی هم ندارند بسیار ابراز نگرانی می کنند و از نظر کاری و سنگینی کار، وظایف آنان حتی سنگین تر از یک نیروی رسمی در کادر دفتری این دانشگاه است، اما متاسفانه زحمات این قشر توسط مسئولین نادیده گرفته شده است. 

مسئولین صدای نیروهای شرکتی را بشنوند

در این راستا یکی از نیروهای شرکتی دانشگاه علوم پزشکی ایرانشهر در گفت و گو با خبرنگار ما بیان کرد: بنده راننده سرویس ایاب و ذهاب کارکنان یک بخش از علوم پزشکی می باشم که علاوه بر این وظیفه بسیاری از وظایف دیگر را که از سوی رئیس آن قسمت به من محول می شود انجام می دهم.

وی افزود: حداقل این دانشگاه علوم پزشکی ایرانشهر در پرداخت حقوق به موقع ما کم کاری نکند و نیروهای شرکتی را در این اوضاع و شرایط اقتصادی تهدید به اخراج نکند.

 این نیروی شرکتی دانشگاه علوم پزشکی ایرانشهر تصریح کرد: از مسئولین ذیربط خواستار رسیدگی به معضلات و مشکلات خود هستیم و صدای این قشر زحمت کش که از هیچ تعهد امنیت شغلی برخوردار نیستند بشنوند.

برقراری عدالت و رفع دغدغه پرسنل شرکتی از اولویت های دانشگاه علوم پزشکی ایرانشهر است 

 سعید موحد، سرپرست دانشگاه علوم پزشکی شهرستان ایرانشهر در گفت و گو با خبرنگار ما با بیان اینکه مشکلات نیروهای های شرکتی در حال بررسی است، بیان کرد: در حقیقت برقراری عدالت در پرداخت حقوق و رفع دغدغه های معیشت، نیروهای شرکتی به عنوان بدنه اصلی ارائه خدمات بهداشتی ودرمانی در دانشگاه هستند.

وی افزود: پرداخت حقوق نیروهای شرکتی یکی از برنامه های در اولویت امورات مورد پیگیری دانشگاه علوم ایرانشهر است.

این مقام مسئول تصریح کرد: بررسی‌ها و پیگیری‌های لازم جهت افزایش دریافتی و مطالبات نیروهای شرکتی در دستور کار است و با برطرف کردن نواقص اعم از  بندهای اضافه کاری پرسنل و همچنین نوبت کاری جهت پرسنل دارای  شیفت در گردش و ماموریت نیروهای شرکتی نیز  در آنالیز جدید اصلاح و باقید فوریت پرداخت شود.

وی خاطرنشان کرد: موفقیت یک سازمان به نیروی انسانی کارآمد و موثر وابسته است و به قطع یقین اثربخشی با فعالیت ها و خدمات و رضایت شغلی ارتباط مستقیم دارند.

انتهای پیام/

منبع: دانا

کلیدواژه: پرداخت حقوق

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.dana.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «دانا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۴۶۱۱۰۷ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

تقدیر از ۱۵۰ فعال قرآنی دانشگاه علوم پزشکی زاهدان

 حبیب غزنوی رییس دانشگاه دانشگاه علوم پزشکی زاهدان گفت: گسترش فرهنگ قرآن و اهل‌بیت (ع) باید سرلوحه تمامی امور قرار گیرد و با نور ایمان و نور قرآن حرکت کرده و جامعه‌ای سعادتمند بسازیم.
 
 وی ادامه داد: تمسک به قرآن راه نجات و رستگاری انسان است، خداوند راه‌های نجات و رستگاری فراوانی برای انسان قرار داده است، یکی از راه‌های رسیدن به سعادت، تزکیه نفس است.
 
حبیب غزنوی گفت: انسان هر وقت آیه‌های قرآن را تلاوت می‌کند برای آن تازگی دارد چرا که هر آیه قرآن یک معجزه الهی است.
 
  محمد هادی عباسی، معاون دانشجویی و امور فرهنگی دانشگاه علوم پزشکی زاهدان نیز گفت: مراسم تقدیر از برگزیدگان بخش آوایی، بخش معارفی و سایر بخش‌های بیست و هشتمین جشنواره قرآن و عترت (ع) دانشگاه در بخش کارکنان، دانشجویان و اساتید در مسجد فاطمه الزهرا (س) برگزار شد.
 
وی ادامه داد: فعالیت‌های مرتبط با قرآن و عترت در صدر اولویت‌های معاونت دانشجویی و امور فرهنگی دانشگاه علوم پزشکی زاهدان است.
 
 عباسی ادامه داد: همه ساله جشنواره قرآن و عترت ویژه کارکنان، اساتید و دانشجویان رشته‌های پزشکی و تابع وزارت بهداشت در بخش‌های مختلف و به همت کانون قرآن و عترت شهید فیروزی برگزار می‌گردد و امسال هم شاهد افرایش درصد مشارکت ثبت نام کنندگان در رقابت‌های اولیه این جشنواره بودیم.
 
وی افزود: به لطف خدا و به همت همکارانمان در مرکز قرآن و عترت شهید فیروزی جزو نخستین دانشگاه‌هایی هستیم که مراسم تقدیر از برگزیدگان مرحله نخست بیست و هشتمین دوره مسابقات را برگزار کرده ایم.
 
 عباسی گفت: نتایج دیگر بخش‌های این جشنواره در مرحله داوری کشوری است که پس از اعلام، به اطلاع دانشجویان عزیز، کارکنان گرامی و اعضا محترم هیئت علمی خواهد رسید.
 
وی عنوان کرد: در این دوره از مسابقات شاهد ثبت نام اولیه ۶۵۰ نفر از اعضاء خانواده دانشگاه علوم پزشکی زاهدان بودیم.
 
 

باشگاه خبرنگاران جوان سیستان و بلوچستان زاهدان

دیگر خبرها

  • ارتقاء دانشگاه علوم پزشکی مشهد در رتبه بندی جهانی موضوعی
  • اجرای پویش سلامت دهان و دندان، از امروز
  • هزینه‌های درمان کودکان زیر ۷ سال در بیمارستان‌های زاهدان رایگان شد
  • پرداخت بیش از ۲۰ هزار میلیارد ریال از مطالبات کادر درمان فارس
  • تقدیر از ۱۵۰ فعال قرآنی دانشگاه علوم پزشکی زاهدان
  • هزینه‌های درمان کودکان زیر ۷ سال در بیمارستان‌های دانشگاه علوم پزشکی زاهدان رایگان شد
  • بیمارستان نیایش به ابر بیمارستان تبدیل خواهد شد
  • کتاب «اسلام و مبانی حقوق بشر» نقد و بررسی می شود
  • واژگونی پژو یک‌ نفر را به کام مرگ کشاند
  • شهرداری بر پرداخت به موقع حقوق کارگران نظارت کند